合规义务导航器
说清楚你的生意，拿走一份能派工的义务清单
从 82 条法规、443 条已拆解义务中筛出真正管到你的那几条：每条写明触发条件、需要留存的证据、条款出处与投入估算，可直接下载成清单。免注册。
命中 3 条义务，涉及 1 部法规
下载为 Markdown 清单纽约市自动化雇佣决策工具法（2021 年第 144 号地方法）
美国·纽约州 · 复核 2026-09-12使用前 1 年内完成独立偏差审计
严重度 高 · NYC Local Law 144 of 2021；DCWP 规则纽约市《2021 年第 144 号地方法》禁止雇主与职业介绍机构使用自动化雇佣决策工具，除非该工具已在使用前 1 年内接受偏差审计。审计须由独立第三方完成，并按纽约市消费者与劳工保护局（DCWP）规则规定的方法开展；审计到期前须重新审计，否则须停止使用该工具。
需留存证据：独立审计人资质与独立性声明；偏差审计报告（含审计日期与覆盖工具版本）；审计所用数据集说明与样本量记录；审计有效期到期提醒与重新审计计划
使用前 10 个工作日向候选人与员工发出通知
严重度 高 · NYC Local Law 144 of 2021；DCWP 宣讲材料（2023 年 6 月修订）雇主与职业介绍机构须向候选人与员工发出规定通知。DCWP 在其 2023 年 6 月修订的宣讲材料中明确：通知须在使用自动化雇佣决策工具前 10 个工作日提供。通知内容一般包括将使用该工具、所评估的工作资格与特征，以及申请替代评估方式或合理便利的途径。
需留存证据：候选人通知模板与发送日志（含时间戳以证明 10 个工作日）；在职员工通知记录；替代评估或合理便利申请的受理台账；招聘流程时序图（标注通知节点）
公开发布偏差审计结果摘要
严重度 中 · NYC Local Law 144 of 2021关于偏差审计的信息须公开可得。实务上通常在招聘页面或公司网站发布审计结果摘要，说明所审计工具、审计日期与按类别的选择率/影响率等结果。DCWP 接受公众就未公开审计结果摘要的行为提出投诉。
需留存证据：审计摘要发布页面存档与发布日期；发布内容与审计报告的一致性核对记录；页面可访问性与留存期限说明；历史版本归档
来源（1）
- 纽约市消费者与劳工保护局：自动化雇佣决策工具（AEDT）专题页纽约市消费者与劳工保护局（DCWP） · 核实 2026-09-12
内容截至 2026-09-12 · 语料版本 2026.09|本内容基于公开官方来源整理，标注了来源链接与复核日期，供合规决策参考；监管要求可能变化，正式对外披露、监管申报或合同承诺前请由持证专业人士复核。